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Diversité et Inclusion
La responsabilité sociale et sociétale a toujours fait partie de l’ADN de Talent Solutions ManpowerGroup, et nous l’avons développée comme le prolongement naturel de notre cœur de métier.
Nous croyons que l’accès à des emplois durables et de qualité a le pouvoir de changer le monde et d’apporter une contribution positive aux sociétés et aux communautés dans lesquelles nous exerçons nos activités.
Nous nous sommes engagés à faire la différence dans les domaines où nous avons le plus d’impact par notre position au cœur du marché du travail.
Nos champs d'intervention
Le climat économique et social actuel a créé un moment sans précédent pour que les dirigeants engagent leurs employés dans des dialogues constructifs autour de la diversité et de l'inclusion.
Index Talent Sustainability Diversité & Inclusion
(People analytics, benchmarks, diagnostic, élaboration de plan d’action, etc.)
Sensibilisation et Formation à la Diversité et l’Inclusion
auprès de tous publics (managers, acteurs RH, collaborateurs)
Optimisation des processus de gestion des talents
(performance, viviers, plans de succession, reconnaissance…)
Accompagnement des talents dans leur développement professionnel
(femmes, jeunes potentiels, publics fragiles…)
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